我院成功举办2025年度护理人员外出进修学习汇报会
为搭建护理人员学习交流平台,助力护理专科化建设高质量发展,2025年12月26日下午,我院成功举办“2025年度护理人员进修学习汇报会”。副院长滕铁楠、护理部主任吴惠霞、各科室护士长及护理骨干近百人出席会议,共同聆听了一场内容丰富、兼具深度与启发的进修成果分享。

汇报会上,本年度赴华西医院、北京同仁医院、西京医院等国内多家知名医疗机构完成进修学习的27名护理人员及参加全国护理交流会的2名护理人员依次登台,通过图文并茂的PPT,系统展示了他们在重症监护、专科手术配合、慢病管理、康复护理等前沿领域的学习收获。汇报内容不仅涵盖了先进的护理技术规范与管理理念,更融合了个人深刻的临床实践反思与进修成果应用转化,展现了我院护理骨干勤学善思、追求卓越的专业风貌。


汇报结束后神经内科、骨科、眼二科三位护士长对本科室外出进修护士回来开展工作的成效给予了点评和肯定,这不仅是对进修人员个人能力的认可,更是对我院“派出去、带回来、用得上”这一培养模式成效的生动印证。
滕铁楠副院长在讲话中充分肯定了护理团队学以致用,惠及患者的学习工作精神。她强调护理人员要永葆学习热情做终身学习者、勇于担当作做科室建设者、坚守初心使命做生命守护者。医院将持续搭建平台,支持进修归来者成为科室的“播火者”,全院护理队伍更要有“凝心聚力、共促发展”的良好氛围,将前沿知识转化为服务患者、提升质量的切实能力。

吴惠霞主任在总结点评中表示,本次汇报体现出“目标清、收获实、思考深”三大特点。希望全体护理人员以此次汇报为起点,真正将所学转化为所用,积极开展科内培训、护理新技术的推广与流程优化,切实带动科室护理水平整体提升。

此次汇报会既是一次学习成果的集中检验,更是一次凝聚共识、激发动力的专业交流。我院护理部将继续完善“选派—学习—转化—评估”的闭环培养机制,强化护理人才梯队建设,为推动医院高质量发展、保障患者安全奠定坚实的护理专业根基。
